Шукаєте спільноту професіоналів-однодумців, які поділяють вашу пристрасть до забезпечення вищого рівня догляду, турботи та співчуття до місцевої громади? Valley Cities - Behavioral Health Care може стати можливістю, на яку ви так довго чекали.
"Співчуття, зв'язок і спільнота завжди були нашим головним пріоритетом у Valley Cities, не тільки для наших клієнтів, але й для членів нашої команди", - говорить Сьюзан Кунц, директор з клінічної якості, - "Ми дбаємо про те, щоб наші співробітники могли продовжувати надавати медичну допомогу місцевим громадам. "Ми ставимо на перше місце турботу про членів нашої команди, щоб вони могли продовжувати надавати допомогу нашим громадам".
Valley Cities докладає всіх зусиль, щоб підтримати членів команди за допомогою таких ініціатив, як організаційні комітети з питань різноманітності, програми безперервного професійного розвитку, щедрі оплачувані відпустки, безкоштовні години клінічного нагляду та різноманітні інші програми, пільги та послуги.
Робоча спільнота, яка ставить вас на перше місце
Оплачувані вихідні: Valley Cities сприяє здоровому балансу між роботою та особистим життям: штатні співробітники отримують 21 день оплачуваної відпустки та 11 оплачуваних святкових днів, а також додатковий плаваючий святковий день на ваш вибір.
Різноманітне, інклюзивне робоче середовище: З постійною прихильністю до різноманітності, рівності та інклюзії, Valley Cities працює над розвитком та підтримкою інклюзивної, різноманітної культури на робочому місці.
Місце для зростання: Valley Cities вірить в інвестиції в членів своєї команди. Кожен співробітник отримує щорічний бюджет на курси та програми особистого розвитку за власним вибором. Також пропонуються внутрішні навчальні курси, такі як тренінг з науково обґрунтованої практики для EMDR, DBT і CBT для психозів, тренінг WRAP, сертифікаційний тренінг PEER через HCA та тренінг Інституту запобігання кризовим ситуаціям. Весь клінічний персонал має додаткову перевагу - безкоштовні години клінічної супервізії.
Повний соціальний пакет: Valley Cities пропонує різноманітні медичні, стоматологічні та офтальмологічні програми на вибір, що дає змогу членам команди вирішити, який план підходить саме їм та їхнім родинам.
Цілеспрямована, підтримуюча атмосфера на робочому місці та спільнота: Завдяки щотижневим та щомісячним командним зустрічам, члени команди Valley Cities насолоджуються культурою на робочому місці, яка спрямована на їх підтримку, щоб вони могли продовжувати підтримувати клієнтів та членів громади. Ці зустрічі дають можливість для командоутворення, а також час для обговорення та отримання підтримки на різні теми, включаючи професійні та особисті виклики в безпечному, інклюзивному, сприятливому середовищі.
"Наша культура на робочому місці є дуже сприятливою, з різними варіантами та можливостями для членів команди постійно знаходити необхідну підтримку, що має вирішальне значення для людей, які працюють у сфері охорони здоров'я", - каже Кунц. "Унікальне сприятливе робоче середовище, а також наші комплексні соціальні пакети, оплачувані відпустки та можливості кар'єрного розвитку - це лише деякі з багатьох переваг роботи в Valley Cities".
Valley Cities має офіси в Оберні, Енумклоу, Федерал-Вей, Кенті, Сіетлі, Мідвеї (Де-Мойн), Рейнір-Біч, Рентоні та Лейквуді, з різноманітними кар'єрними можливостями. Для всіх позицій доступні бонуси за підписання контракту та бонуси за залучення нових клієнтів - більше інформації про кар'єрні можливості в Valley Cities можна знайти на сайті valleycities.org/careers.
Знайдіть актуальні кар'єрні можливості для всіх локацій онлайн тут.
